Главная Новости В Запорожской области определены лучшие работодатели в сфере занятости населения

В Запорожской области определены лучшие работодатели в сфере занятости населения

В Запорожской области подвели итоги регионального конкурса «Лучший работодатель в сфере занятости населения в Запорожской области».

Конкурс «Лучший работодатель в сфере занятости населения в Запорожской области» проводится ежегодно и направлен на выявление и распространение передового опыта в области управления персоналом, создания достойных условий труда и развития социальной ответственности бизнеса. 

В этом году конкурс привлек 7 участников, что свидетельствует о растущем интересе работодателей к вопросам занятости и социальной политики.

Победитель в номинации «Инклюзия и равные возможности» ИП Скоробогатько Марина Ивановна (г. Бердянск) завоевала признание благодаря созданию инклюзивной рабочей среды, где люди с ограниченными возможностями имеют равные шансы на трудоустройство и профессиональную реализацию. 

Серебро присуждено филиалу «Мята-Фарм Юг» ООО «Мята-Фарм», а  бронзу разделили ИП Домрачёва Камила Олеговна и ООО «Преслав».

Победитель в номинации «Фундамент будущего» ИП Киров Александр Геннадьевич (г. Мелитополь) был отмечен за активную работу с молодежью, создание возможностей для профессионального роста и развития молодых специалистов.

Второе место почётно заняла ИП Хромышева Юлия Михайловна, а третье – ИП Бушуева Светлана Николаевна.

Победители конкурса получили Почётное звание «Лучший работодатель в сфере занятости населения Запорожской области -2025» и признание своих достижений. Их опыт станет примером для других работодателей, стремящихся к созданию успешных и социально ответственных организаций.

Сайт использует файлы cookie и сервис сбора технических данных его посетителей. Продолжая использовать данный ресурс, вы автоматически соглашаетесь с использованием данных технологий

Content of popup
Content of thx
Успех, Lorem ipsum dolor sit amet.
Проблема, Lorem ipsum dolor sit amet.
Ошибка, Lorem ipsum dolor sit amet.